政策丨厦门市惠台政策集锦，请查收！

党的二十大报告指出，我们始终尊重、关爱、造福台湾同胞，继续致力于促进两岸经济文化交流合作，深化两岸各领域融合发展，完善增进台湾同胞福祉的制度和政策，推动两岸共同弘扬中华文化，促进两岸同胞心灵契合。

近年来，福建省、厦门市多部门发布一系列扶持台湾企业来厦发展、台湾人才来厦就业创业的优惠政策，现两岸中小企业创业服务中心汇总整理厦门市惠台政策如下：

【一、外商投资】

鼓励外商投资企业到资投资

1、扶持办法

符合奖励条件的外商投资企业，高端制造业投资项目按年实际使用外资到资投资金额的3%给予奖励，其他投资项目按年实际使用外资到资投资金额的2%给予奖励。

（1）对在本市新设立、并购（包括股权并购、资产并购）的外商投资企业，按年实际使用外资到资投资给予一次性奖励，单个企业的奖励最高不超过2000万元人民币。同时，自符合奖励条件的自然年度起，按其年度利润总额给予奖励，结合企业累计到资率，前2年给予最高8%奖励，后3年给予最高4%奖励。

（2）对本市现有外商投资企业，按年实际使用外资到资投资给予奖励，单个企业每年的奖励最高不超过2000万元人民币。

2、政策依据

«厦门市进一步促进外资扩增量稳存量提质量的若干措施»

【二、企业发展】

【三、人才支持】

【四、厦门各区惠台政策】

（1）给予台湾青年正规就业工资性补贴。自本办法实施之日起到湖里区用人单位正规就业（与用人单位签订劳动合同、在厦门市就业管理系统就业登记且缴交社会保险）满6 个月以上的台湾青年（申报时用人单位若为企业的，该企业的税收应归属为湖里区），给予就业工资性补贴，补贴期限最长不超过12 个月，补贴标准为人民币300 元/月。 

（2）提供创业贷款担保。创业项目可根据不同条件申请人民币50 万元以内的小额担保贷款和最高人民币200 万元的科技贷款贴息项目支持。支持湖里区各类担保机构为在湖里区创业的台湾青年提供融资担保。对为台湾青年创办生产性企业提供担保的担保机构可按年度担保额16‰给予风险补偿；对为台湾青年创办服务类企业提供融资担保的担保机构可按年度担保额10‰给予风险补偿。 

（3）给予参赛项目支持。参加两岸青年（高校）创意创新创业大赛获奖的项目落户湖里区，项目主创人员中至少有半数以上台湾青年，且项目实施满1 年（含）以上，可申请为期3 年的100-300平方米的免租金创业场所支持或最高不超过人民币2 万元/月的办公场所租金补贴。 

（4）给予培训经费资助。支持台湾青年参与市级（含）以上行业主管部门举办的创业创新领军人才或创业创新团队核心人才评定，在上述评定活动中成功获评的台湾青年自获评之日起3 年内参加境内外学习培训的，按其已实际支出的培训费用，给予相应的培训费补贴，总额最高不超过人民币5 万元。上述培训费补贴按年度提出申请，其已实际支出的培训费在人民币5 万元以下的按实际培训费计算补贴金额。 

（5）给予创业创新优秀团队资助。对于湖里区内的创业团队，如被市级（含）以上行业主管部门认定为创业创新优秀团队的，可给予团队中台湾青年成员每人每年人民币4 万元生活补贴，每个团队获补贴人数不超过5 人、累计发放年限不超过3 年。上述创业创新优秀团队资助，获评后按年度提出申请。

2、政策依据

《湖里区鼓励和支持台湾青年创业就业实施办法》

（1）给予实习见习补贴。对来集实习见习1个月以上的台湾青年，在市级补贴的基础上再给予1000元/月的见习补贴，补贴期限最长不超过6个月。

（2）给予学历提升学费补助。在集美工作期间，对参加与工作岗位密切相关的专业学科教育，并在大陆取得国民教育系列专科以上文凭的台湾青年，给予50%的学费补助。

（3）给予提升职称补贴。对在集美区工作满一年且取得经职称改革部门确认评审或依据福建省人力资源和社会保障厅出台的台湾地区专门职业及技术人员(技术士)考试及格证书比照认定职称文件取得初级以上职称的台湾青年，按照初级职称1万元、中级职称2万元、高级职称3万元的标准分别给予一次性奖励。

2、政策依据

《关于印发<集美区建设青年发展友好型城区行动方案（2022-2025）>的通知》

（1）给予新引进台湾人才社会保险参保补助。为台湾人才提供基本养老、基本医疗、失业和工伤等保险服务。新引进台湾人才与辖区内企业签订劳动合同且缴交社保的，分别给予企业、台湾人才每月100元社会保险参保补助。申请期限累计最长不超过1年。

（2）给予台湾高层次人才、新引进台湾人才厦台往返交通补贴。辖区内就业创业的台湾高层次人才每年可按经济舱机票标准全额给予一次厦台往返交通补贴，每年补贴金额最高不超过5000元。新引进台湾人才每年可按经济舱机票标准80%给予一次厦台往返交通补贴，每年补贴金额最高不超过4000元，申请期限累计最长不超过3年。

（3）给予台湾高层次人才、新引进台湾人才体检补贴。辖区内就业创业的台湾高层次人才每年可按最高不超过3000元标准在海沧辖区内的三级综合医院免费体检一次。新引进台湾人才每年可按最高不超过1000元标准在海沧辖区内的三级综合医院免费体检一次，申请期限累计最长不超过3年。

2、政策依据

《海沧区进一步引进台湾人才实施办法》

（1）对入驻自贸区内市级（含）以上众创空间的，再给予经营场地装修费用50%补贴，补贴额不超过1000元/平方米，补助面积不超过200平方米。

（2）给予居住用房租金补贴。对在税收收益归属厦门自贸片区管委会的企业就业的台湾青年，给予一年内1000元/月租房补贴。　　

（3）支持台企拓展大陆市场。对入驻区内青创基地，通过电商平台、网络直播平台等从事网络销售的台湾青年企业，其单个自然年度内网络交易规模达500万元以上的，给予每500万元奖励5万元，每家企业最高50万元。交易规模达5000万元以上的，参照市级电商政策执行。

（4）给予个税差额补贴。对在厦门自贸片区内工作或提供服务的台湾居民，其取得来源于厦门自贸片区内的工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项综合所得及经营所得相应的个人所得税，按不超过大陆与台湾地区个人所得税差额给予补贴。

（5）鼓励参加创业大赛活动。鼓励台湾青年创业项目参加国家、省、市级创业大赛活动，对在活动中获奖且顺利运营满1年的项目，按照获奖等级分别给予50万元、30万元、10万元奖励。

2、政策依据

《中国（福建）自由贸易试验区厦门片区关于进一步促进台湾青年创业就业的若干措施》

【五、其他惠台相关政策】

1、鼓励和支持本市购房。在本市无房的台湾青年可购买一套商品住房，支持在本市缴存住房公积金以及申请公积金贷款。符合高层次人才政策规定情形的台湾青年，按就高原则享受相关住房补贴、补助政策。本人或配偶已在本市获得人才公寓的台湾青年，不再享受其他住房补贴、补助政策。

2、便利台湾青年子女就学。台湾青年子女义务教育阶段就学由居住地教育行政部门统筹安排；小学或初中已在本市就读，报名升学时可以选报台生班。鼓励在厦大中专院校招收台湾学生，市财政按每个台湾学生每年1000元的标准补助给所在院校；由市财政设立奖学助学基金用于台湾学生一定额度的免息贷款支持。引进国际知名办学机构来本市办学，为在厦台湾青年子女就学提供更多选择。

3、满足社保需求。台湾青年在本市创业，本人及所聘用的台湾青年签订劳动合同并缴纳社会保险费的，可同等享受用人单位招收应届高校毕业生社会保险补贴政策。为入驻青创基地台湾青年提供基本养老、基本医疗、失业和工伤等保险服务，为未参保的台湾青年在本市就医后回台报销医疗费用提供便利。